運營三要素如何高效建立課時反饋

 如何評價學(xué)生的學(xué)習(xí)成果?是學(xué)習(xí)一段時間后對預(yù)期學(xué)習(xí)情況、實際學(xué)習(xí)情況的判斷,是反映教育培養(yǎng)質(zhì)量的重要直接指標(biāo)或證據(jù)。孔夫子語文教學(xué)組長陳林提出:“教育機關(guān)以學(xué)生為中心進(jìn)行教育,以學(xué)生的學(xué)習(xí)結(jié)果為中心評價教育,學(xué)生學(xué)到了什么教育,學(xué)到了評價什么教育的效果,這是最重要的?!?/p>

 目前,學(xué)生學(xué)習(xí)成果評價也已成為專業(yè)認(rèn)證的重要內(nèi)容之一。例如,很多業(yè)界人士認(rèn)為:“強調(diào)生產(chǎn)導(dǎo)向,兒童的學(xué)習(xí)效果導(dǎo)向,對照語文核心素質(zhì)教育要求來評價學(xué)生的訓(xùn)練質(zhì)量?!?/p>

 毫無疑問,學(xué)習(xí)問題是教育機構(gòu)需要持續(xù)注意的重要問題之一。孔夫子發(fā)現(xiàn),對于很多新生研究研究,50%的受訪者遇到了學(xué)習(xí)問題。發(fā)生學(xué)習(xí)問題的新生中,不到50%(49%)表示學(xué)校幫助緩解了相關(guān)問題。也就是說,超四成是帶著問題學(xué)習(xí)的。做好學(xué)生成長評價工作,科學(xué)地開展學(xué)生學(xué)習(xí)成果評價工作,新加坡教育機構(gòu)的這項工作追溯到20世紀(jì)70年代,趨向于比中國高校成熟。

 同期進(jìn)行多年級學(xué)生學(xué)習(xí)及成長評價時,分析報告綜合分析調(diào)查發(fā)現(xiàn)的各年級相同指標(biāo)的趨勢變化和各年級的個性化問題。在持續(xù)追蹤同一學(xué)年的情況下,分析報告反映了各專業(yè)水平的學(xué)生能力、素養(yǎng)的逐年提高情況、學(xué)生學(xué)習(xí)行為、職業(yè)成熟度、職業(yè)認(rèn)同感等增長情況,并根據(jù)學(xué)生的增長數(shù)據(jù)對學(xué)校的教育教育教育提出了改善建議。

 請注意,對學(xué)校和講師來說,科學(xué)實用的分析尺度需要根據(jù)學(xué)校和學(xué)生的實際情況,在研究和設(shè)計上花費一定的時間和精力。

 在專業(yè)學(xué)習(xí)中,講師在評價學(xué)生學(xué)習(xí)成果時應(yīng)該如何制作和使用評價量表?孔夫子總結(jié)了五條建議

 1.首先檢查該專業(yè)中學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。在這個專業(yè)的學(xué)習(xí)過程中,可以清楚地看到學(xué)生在哪些方面或環(huán)節(jié)取得了一定的學(xué)習(xí)成果,包括頂點課程、高級課程或高級課程、研究或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗、綜合考試、論文回答等。

 2.如果講師將學(xué)習(xí)成果與課程、考試及專業(yè)內(nèi)其他活動相關(guān)聯(lián),就要判斷展示哪些具體課題或技能的方法可以成為學(xué)生學(xué)習(xí)成果的具體評價對象,并做出合理的評價。

 3.制定標(biāo)準(zhǔn)。與學(xué)習(xí)成果相關(guān)的學(xué)習(xí)情況的維度是什么?評價學(xué)生作業(yè)時,應(yīng)該把學(xué)生學(xué)習(xí)情況中的哪些關(guān)鍵和因素作為學(xué)習(xí)成果的證據(jù)?這兩個重要問題,講師必須考慮清楚。

 4.確定學(xué)生的學(xué)習(xí)類別和有專業(yè)的學(xué)習(xí)目標(biāo)。就學(xué)習(xí)目標(biāo)而言,該學(xué)校是根據(jù)專業(yè)所期待的或為使學(xué)生成功取得學(xué)習(xí)成果而制定的最低標(biāo)準(zhǔn)的平均學(xué)習(xí)情況而定的。

 5.理解和證明學(xué)生的學(xué)習(xí)成果對很多教育機構(gòu)來說并不容易。通過評價量規(guī),不僅可以證明在評價學(xué)生學(xué)習(xí)成果時采用了合理一致的標(biāo)準(zhǔn),還可以發(fā)現(xiàn)人才培養(yǎng)過程中存在的問題,在學(xué)生學(xué)習(xí)過程中,某些方面迫切需要指導(dǎo)或支持,機構(gòu)可以根據(jù)相關(guān)發(fā)現(xiàn)進(jìn)一步完善課程或教學(xué)內(nèi)容。